Télétravail : comment la crise du Covid a changé les pratiques des entreprises – Les Échos

Utilisé massivement pendant de longs mois pour faire face à la pandémie, le télétravail s’installe désormais durablement dans le paysage. Une étude réalisée en exclusivité par le cabinet de conseil en management Sia Partners pour « Les Echos » montre l’ampleur de cette révolution dans l’organisation du travail.

Publié en juin 2021, le dernier bilan annuel officiel de la négociation collective, qui porte sur 2020, constatait déjà une poussée de cette thématique dans les entreprises ; un texte sur deux sur les conditions de travail traitant du télétravail. La progression s’est amplifiée l’an dernier. « En 2021, 3.093 accords et avenants [sur le sujet] ont été conclus et déposés sur la plateforme Légifrance », a recensé Sia Partners, qui a passé au crible les quelque 7.800 accords signés sur le sujet depuis 2018 recensés par le ministère du Travail. Ces 3.093 textes représentent plus du double de ceux déposés en 2019.

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Télétravail : comment la crise du Covid a changé les pratiques des entreprises – Les Échos
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